Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяБыла на сайте более двух недель назад
Кандидат
Женщина, 40 лет, родилась 13 ноября 1984
Дзержинск (Нижегородская область), не готова к переезду, не готова к командировкам
Главный специалист отдела оплаты труда
40 000 ₽ на руки
Специализации:
- Менеджер по компенсациям и льготам
- Экономист
Занятость: полная занятость
График работы: полный день
Опыт работы 17 лет 7 месяцев
Апрель 2010 — по настоящее время
15 лет 1 месяц
ОАО "Ильиногорское"
Нижегородская область
Сельское хозяйство... Показать еще
Ведущий экономист по труду и заработной плате
Осуществление функций по организации оплаты труда и премирования работников предприятия (разработка и внедрение Положений по организации оплаты труда и премирования работников предприятия, разработка и внедрение организационно-административной структуры предприятия, разработка и утверждения штатного расписания ИТР и рабочих в соответствии с утвержденной структурой, внесение соответствующих изменений в штатное расписание, организация работы по нормированию, отслеживание вакансий предприятия); планирование фонда заработной платы в целом по предприятию и по подразделениям; анализ фактического фонда заработной платы; бюджетирование расходов на социальную программу предприятия и добровольное медицинское страхование; сопровождение начисления заработной платы работникам предприятия. Составление различных отчетов по среднесписочной численности и фонду заработной платы вышестоящему руководству. Участие в разработке Коллективного договора, в части компенсаций и льгот. Работа с договорами ГПХ, ДМС. В подчинении находятся 2 человека (специалисты по компенсациям и льготам).
Октябрь 2007 — Апрель 2010
2 года 7 месяцев
ООО "НФ "ПРОДО Менеджмент"
Нижегородская область, prodo.ru
Продукты питания... Показать еще
Ведущий специалист по компенсациям и льготам
Осуществление функций по организации оплаты труда и премирования работников предприятия (разработка и внедрение Положений по организации оплаты труда и премирования работников предприятия, разработка и внедрение организационно-административной структуры предприятия, разработка и утверждения штатного расписания ИТР и рабочих в соответствии с утвержденной структурой, внесение соответствующих изменений в штатное расписание, организация работы по нормированию, отслеживание вакансий предприятия); планирование фонда заработной платы в целом по предприятию и по подразделениям; анализ фактического фонда заработной платы; бюджетирование расходов на социальную программу предприятия и добровольное медицинское страхование; сопровождение начисления заработной платы работникам предприятия. Составление различных отчетов по среднесписочной численности и фонду заработной платы вышестоящему руководству. Участие в разработке Коллективного договора, в части компенсаций и льгот. Работа с договорами ГПХ, ДМС.
Навыки
Уровни владения навыками
Обо мне
Ответственность, энергичность, инициативность, исполнительность, порядочность, умение работать в коллективе, умение ориентировать работу коллектива на достижение результата.
Высшее образование
2008
Нижегородский государственный технический университет им. Р.Е. Алексеева, Нижний Новгород
Экономика и управление на предприятии, Экономика и управление на предприятии (по отраслям)
Знание языков
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Россия
Разрешение на работу: Россия
Желательное время в пути до работы: Не более часа