Обязанности:
- Формирование и исполнение плана подбора персонала
- Формирование и исполнение бюджета по подбору персонала
- Взаимодействие с внутренними заказчиками по вопросам потребности в персонале, динамике подбора персонала, обратной связи по профильным кандидатам;
- Анализ профилей должности и помощь руководителям в их составление
- Размещение вакансий на ресурсах по подбору персонала
- Поиск и подбор профильных кандидатов во всех открытых источниках, анализ резюме
- Проведение всех этапов интервью с кандидатами, сопровождение кандидатов
- Подготовка офферов для финальных кандидатов
- Аналитика рынка труда и мониторинг заработных плат
- Онбординг
- Проведение Exit интервью, анализ причин увольнений
- Формирование еженедельной отчетности
- Ведение базы кандидатов
- Участие в организации внутрикорпоративных мероприятий
- Владение методиками проведения интервью и оценки персонала
- Высокий уровень коммуникативных навыков
- Уверенный пользователь MS Office, Power Point; 1С;
- Этика делового общения и деловой переписки;
- Знание трудового законодательства и закона о персональных данных;
- Высокий уровень грамотности!
- Желательно иметь опыт работы в Битрикс24;
- Оформление в соответствии с ТК РФ
- График работы 5/2 с 09.00-18.00
- Офис БЦ "Жулебино" ( 3 мин. пешком от м. Котельники)
- Работа в стабильной российской производственной компании
- Дружный, сплоченный коллектив единомышленников и профессионалов
ООО "КОМПАНИЯ ХОМА" работает под брендом homa
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Москва, Жулебино, Котельники, Привольная улица, 70
Вакансия опубликована 27 февраля 2025 в Москве